Charte engagement qualité
Pourquoi une charte d’engagement qualité de l’apprentissage ?
Tout simplement parce qu’informer les acteurs des exigences de l’apprentissage avant la signature du contrat, ou pendant la période d’essai, favorise l’intégration de l’apprenti dans l’entreprise et contribue à créer rapidement les conditions de réussite de la formation.
Il s’agit de :
Présenter aux entreprises le cadre juridique du contrat d’apprentissage, les fonctions et le niveau de responsabilité visés par le diplôme, le déroulement et les exigences de la formation en alternance.
Expliquer aux jeunes la réalité de l’entreprise, la spécificité de l’alternance, les droits et les devoirs que leur impose ce contrat de travail particulier.
Mobiliser l’équipe pédagogique sur les particularités de la pédagogie de l’alternance et sur l’importance de son rôle de tutorat.
La charte d’engagement qualité de l’apprentissage permet d’annoncer clairement les règles du jeu et invite chacun des acteurs à s’engager pleinement dans son rôle tout au long de la formation.
Télécharger la charte d’engagement qualité de l’apprentissage